聚焦項目一線辦實事 踐行“兩在兩同”建新功
聚焦項目一線辦實事 踐行“兩在兩同”建新功
聚焦項目一線辦實事 踐行“兩在兩同”建新功
為推進黨史學習教育走深走實，城投項目管理公司黨總支認真學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，積極落實城投公司“兩在兩同”建新功行動工作要求，立足主營業(yè)務、聚焦群眾關切、服務一線職工，持續(xù)推動“我為群眾辦實事”實踐活動。
推進民生項目，城投力量顯擔當
擦亮城投建設品牌，緊盯學校、醫(yī)院等民生項目建設，將黨員骨干下沉到項目一線，全力保障項目建設進度。今年代建項目中將有8所學校、4個醫(yī)院項目竣工落成，能為蘇州大市提供醫(yī)院床位3000余張，為中小學、幼兒園學子新增學位14000余個。
幫扶困難群眾，聯建共建獻愛心
發(fā)揮“紅色地圖”黨建品牌作用，深入聯建項目一線，傾聽工地群眾困難疾苦，為群眾辦實事、解難題。蘇州市太湖新城醫(yī)院項目黨建共建行動小隊通過前期走訪調研，了解到項目上工友家中條件艱苦、生活拮據，組織動員各參建單位黨員、積極分子，為困難工友進行愛心募捐，將黨的關懷送到群眾心坎里。
倡導廉潔文化，筑廉行動進工地
以“廉政建設筑規(guī)范，助力業(yè)務促發(fā)展”為主題，組織黨員骨干發(fā)揮先鋒模范作用，發(fā)放一本廉潔口袋本、觀看一部廉政教育短片、開展一次業(yè)務流程交流探討、進行一場制度宣貫，著力打通廉潔文化進工地最后一公里，通過建立“筑廉行動”長效機制，營造尊廉崇廉的良好氛圍，也帶動員工切身參與到企業(yè)制度建設、流程制定的過程中，為企業(yè)發(fā)展揚帆助力。
提升綜合素質，服務職工新模式
積極轉變人才工作理念，厚植為民服務宗旨，探索創(chuàng)新員工培訓體系，深度打造“筑學云課堂”培訓品牌，引入本地高校優(yōu)質教學資源，將傳統(tǒng)培訓方式調整為自主線上選學，課題選擇與職工所需所用相結合，切實提升職工滿意度和培訓效果。
下一步，公司黨總支將持續(xù)推動“兩在兩同”建新功行動走向深入，以更高的標準、更實的舉措、更優(yōu)的作風推進辦實事項目落實落地。
為推進黨史學習教育走深走實，城投項目管理公司黨總支認真學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，積極落實城投公司“兩在兩同”建新功行動工作要求，立足主營業(yè)務、聚焦群眾關切、服務一線職工，持續(xù)推動“我為群眾辦實事”實踐活動。
推進民生項目，城投力量顯擔當
擦亮城投建設品牌，緊盯學校、醫(yī)院等民生項目建設，將黨員骨干下沉到項目一線，全力保障項目建設進度。今年代建項目中將有8所學校、4個醫(yī)院項目竣工落成，能為蘇州大市提供醫(yī)院床位3000余張，為中小學、幼兒園學子新增學位14000余個。
幫扶困難群眾，聯建共建獻愛心
發(fā)揮“紅色地圖”黨建品牌作用，深入聯建項目一線，傾聽工地群眾困難疾苦，為群眾辦實事、解難題。蘇州市太湖新城醫(yī)院項目黨建共建行動小隊通過前期走訪調研，了解到項目上工友家中條件艱苦、生活拮據，組織動員各參建單位黨員、積極分子，為困難工友進行愛心募捐，將黨的關懷送到群眾心坎里。
倡導廉潔文化，筑廉行動進工地
以“廉政建設筑規(guī)范，助力業(yè)務促發(fā)展”為主題，組織黨員骨干發(fā)揮先鋒模范作用，發(fā)放一本廉潔口袋本、觀看一部廉政教育短片、開展一次業(yè)務流程交流探討、進行一場制度宣貫，著力打通廉潔文化進工地最后一公里，通過建立“筑廉行動”長效機制，營造尊廉崇廉的良好氛圍，也帶動員工切身參與到企業(yè)制度建設、流程制定的過程中，為企業(yè)發(fā)展揚帆助力。
提升綜合素質，服務職工新模式
積極轉變人才工作理念，厚植為民服務宗旨，探索創(chuàng)新員工培訓體系，深度打造“筑學云課堂”培訓品牌，引入本地高校優(yōu)質教學資源，將傳統(tǒng)培訓方式調整為自主線上選學，課題選擇與職工所需所用相結合，切實提升職工滿意度和培訓效果。
下一步，公司黨總支將持續(xù)推動“兩在兩同”建新功行動走向深入，以更高的標準、更實的舉措、更優(yōu)的作風推進辦實事項目落實落地。